Hier bist du nicht nur eine Zahl. Willkommen im Team!
Mitarbeiterin/ Mitarbeiter im Bereich Middle Office
Wir bieten engagierten und talentierten Trainees einen besonderen Einstieg ins Berufsleben. Dank unserer Spezialisierung sind wir geschätzter Partner der Genossenschaftsbanken. Dank unserer Kompaz-Kultur aber zugleich eine starke Kollegengemeinschaft. Als Trainee bringen wir Deine Karriere auf Kurs. Genauer gesagt auf 11.5 Grad Kurs. Warum 11,5 Grad und was es mit unserer besonderen Kompaz-Kultur auf sich hat, erzählen wir Dir gerne in einem ersten persönlichen Gespräch. Wir freuen uns über Deine Bewerbung und darauf, Dich als Persönlichkeit kennen zu lernen.
- Du übernimmst die Bestandsführung unserer Kundenportfolios
- Du überwachst täglich alle Positionen (Rating und Spread) und übernimmst die Pflege / Qualitätskontrolle unseres Datenhaushalts
- Du gibst Impulse zur Weiterentwicklung unserer Prozesse bzw. in unserem Reportingsystem
- Du unterstützt unsere Kunden bei der Bewertung von deren Wertpapier- und Derivateportfolios
- Du unterstützt unsere Abteilungen Wertpapierhandel und Consulting
- Du arbeitest an anstehenden Projekten mit
- Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung oder eine Ausbildung im Bereich Wirtschaftsinformatik
- Fundiertes Grundwissen der Wertpapierarten
- Erste Erfahrung in den Bereichen Wertpapierabwicklung/ Kontrolle oder Risikocontrolling und
- Kenntnisse in den gängigen Marktinformationssystemen/ VR-Control sind von Vorteil
- Du rundest Dein Profil durch Belastbarkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein ab
- Flache Hierarchien und eine Du-Kultur
- Eine unbefristete Anstellung und eine flexible Arbeitszeitgestaltung in Absprache mit deinem Team
- 30 Tage Urlaub (vollzeitäquivalent), plus je einen freien Tag an Heiligabend und Silvester.
- Homeoffice Varianten (nach einer individuellen Einarbeitungsphase am Standort Nürnberg)
- Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung
- Corporate Benefits (z.b. Essenschecks, Jobrad, Erholungsbeihilfe)
- Bonuszahlung (gekoppelt an den Erfolg der Firma)
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Betätigungsfeld
Du brauchst kein Anschreiben zu verfassen, es reicht ein aussagekräftiger Lebenslauf mit deiner Gehaltsvorstellung und dem gewünschten Eintrittsdatum. Dann einfach an personal@kcrisk.de senden. Bei Rückfragen steht dir Alexandra Strobel (0911/23 5556 84) gerne zur Verfügung.
Komm ins KC Kollegium
Willst du diesen Weg mit hoher Eigenverantwortung in einem zukunftsorientierten Unternehmen mitgestalten? Dann bewirb dich bei uns.
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Wir pflegen unsere gemeinsame Unternehmenskultur, ohne dabei die individuellen Bedürfnisse und Lebensentwürfe zu vernachlässigen. Deshalb gibt es für unser Kollegium
relevante Mehrwerte.
Andere sprechen von guten Onboardings.
Wir machen es einfach.
Wir möchten, dass Du Dich von Anfang an willkommen und gut betreut fühlst. Unser umfassendes Onboarding-Programm beinhaltet:
Willkommen inkl. fertig vorbereiteter Arbeitsplatz.
Erster Tag: Begrüßung, Büro- und Kollegen-Tour, erstes Willkommensmeeting.
Einarbeitung: Klare Ziele, Schulungen und ein persönlicher Mentor.
Integration ins Team: Teamvorstellungen und gemeinsame Aktivitäten.
Unterstützung: Regelmäßige Feedback-Gespräche
Kulturelle Einführung: Vermittlung unserer Unternehmenswerte und -kultur.
Technische Einführung: Schulungen zu relevanten IT-Systemen und administrativer Support.
Wir sorgen dafür, dass Du Dich schnell einlebst und erfolgreich durchstarten kannst!
Noch Fragen? Melde dich gerne ganz unkompliziert bei uns. Wir beantworten Deine Fragen sehr gerne.
